Tunjangan vs. Komisi Yang Lebih Baik untuk Anak-Anak Anda?

Gadis-gadis kami masing-masing menerima uang saku $ 5 per minggu. Kami bersikeras bahwa mereka memberikan perpuluhan satu dolar dan menyimpan yang lain, yang membuat mereka menghabiskan $ 3 seminggu dalam pengeluaran uang. Sekarang ini mungkin tidak tampak banyak, tetapi bagi gadis-gadis kami ini adalah jumlah yang cukup besar. Sayangnya, kami memiliki beberapa tantangan mengajar mereka nilai uang dan pekerjaan. Jika kami melanjutkan dengan sistem uang saku ini, kami menyadari bahwa kami akan menghasilkan beberapa anak yang sangat tidak tahu berterima kasih. Kami sangat frustrasi karena kami membayar uang untuk sedikit atau tanpa pekerjaan. Apa yang kami ajarkan kepada anak-anak kami dengan menghabiskan uang minggu demi minggu tanpa cara yang pasti untuk memperoleh uang ini?

Masalah dengan Strategi Kelonggaran:

1) Tidak Ada Konsistensi - Pada awalnya, kami tidak benar-benar mendefinisikan untuk apa mereka mendapatkan uang saku. Apakah itu karena mereka membuat tempat tidur mereka? Apakah itu karena mereka membersihkan ruang permainan? Bagaimana dengan membantu dengan piring atau mengatur meja? Beberapa hari mereka akan melakukannya, tetapi sebagian besar waktu mereka tidak mengangkat jari. Namun, mereka dibayar semua sama.

2) Tidak Ada Pelacakan - Beberapa kali, kami tidak membayarnya pada hari uang saku karena kami tidak punya uang tunai. Tentu itu di bank, tapi kami tidak punya uang satu dolar untuk dibagikan kepada mereka. Hal berikutnya yang kami tahu beberapa minggu telah berlalu. Kemudian dompet kami akan segera dikosongkan ketika anak-anak berkata, "Hanya untuk memberi tahu Anda, Ibu dan Ayah, Anda berutang kami masing-masing selama lima minggu uang saku!" ADUH!

3) Tidak Ada Kepemilikan - Kami mengajar anak-anak kami (tidak dengan sengaja) bahwa jika mereka tidak melakukan tugas mereka, kami akan bertugas mengingatkan mereka atau mengganggu mereka untuk melakukannya. Masalahnya adalah hal ini membebani kami untuk memastikan tugas-tugas diselesaikan setiap hari. Kami menghabiskan banyak uang dan energi untuk membuat mereka melakukan sesuatu itu kita ingin dilakukan. Anak-anak tidak memiliki tugas; kita telah melakukannya! Mereka tidak memiliki insentif atau keinginan untuk menyelesaikan tugas-tugas ini.

Masalah di masa depan:

Apa yang mungkin dipelajari anak-anak saya tentang uang dan pekerjaan ketika mereka menjadi dewasa jika mentalitas ini dibiarkan berlanjut? Jika mereka mengetahui bahwa uang hanya datang kepada mereka dengan sedikit atau tanpa usaha, maka mereka akan benar-benar tidak siap untuk keluar di dunia sebagai orang dewasa yang mandiri. Paling-paling, mereka mungkin menjadi pemalas dan melakukan jumlah pekerjaan minimum yang diperlukan untuk mendapatkan gaji dan paling buruk mereka akan tinggal di rumah sampai mereka berusia 40 tahun, mungkin masih meminta uang saku! Saya dan istri saya tidak menginginkan opsi ini untuk anak-anak kami.

Solusi Kami: Strategi Komisi:

1) Membayar komisi untuk tugas-tugas tertentu - Kami menentukan tugas apa yang akan mereka terima dan yang akan mereka lakukan karena mereka adalah bagian dari keluarga. Kami ingin pengulangan sehingga mereka dapat membangun kebiasaan kerja yang lebih baik. Itu berarti beberapa tugas adalah pekerjaan sehari-hari seperti "membuat tempat tidur," "menyapu lantai," dan "membongkar dan memuat kembali mesin cuci piring." Setiap tugas diberikan jumlah dolar dan kami totalkan pada akhir setiap hari. Untuk mempermudahnya, kami memberi mereka lima tugas komisi setiap hari dengan $ 0,20 per tugas. Jadi berpotensi, mereka dapat menghasilkan satu dolar sehari.

2) Transfer kepemilikan dari kami kepada mereka - Kami dengan jelas menandai di papan tulis apa tugas mereka. Kami memiliki kolom "lakukan" dan "selesai" mereka gerakkan tombol magnet ketika mereka selesai dengan tugas itu. Jika mereka melakukannya, mereka dibayar untuk itu ... jika tidak, mereka tidak. Ini membantu mereka menyadari bahwa mereka tidak akan mendapatkan bayaran penuh jika mereka tidak menyelesaikan semua pekerjaan mereka.

3) Setiap hari adalah Bayaran! - Kami ingin mereka mendapatkan hadiah langsung (atau konsekuensi) dari melakukan semua atau sebagian dari pekerjaan mereka. Jadi pada akhirnya, jika mereka melakukan 4 dari 5 tugas, mereka akan mendapatkan $ 0,80 bukannya dolar penuh. Jika mereka dibayar dua minggu sekali, maka kami harus menjelaskan mengapa mereka tidak mendapatkan seluruh gaji mereka dengan mengatakan, “Ya… dua minggu lalu Anda melakukan 3 dari 5 tugas… dan Rabu lalu Anda melakukan 2 dari 5 tugas ...” Kami tidak ingin repot melacak. Jadi dengan membuat Payday di akhir setiap hari, kami membuatnya sederhana untuk kami. Ini juga membantu anak-anak juga ketika mereka membangun hubungan langsung antara pekerjaan yang mereka lakukan dan upah yang mereka terima hari itu. Ini sangat membantu menciptakan konsistensi dan pengulangan.

Sungguh menakjubkan bagaimana perubahan kecil ini dapat memiliki dampak dramatis. Ternyata, anak-anak kita suka melakukan pekerjaan rumah! Kita tidak perlu mengingatkan mereka atau mengomeli mereka untuk melakukan pekerjaan lagi. Jika mereka tidak melakukannya, atau jika kita harus melakukannya, maka mereka tidak dibayar untuk itu. Karena kami menerapkan komisi alih-alih membayar uang saku, anak-anak kami telah melakukan berbagai hal baru yang tidak pernah mereka lakukan sebelumnya: menyedot debu, mengepel, membersihkan bak dan toilet, mencuci jendela dan cermin. Mereka bersenang-senang dan menghasilkan uang juga. Kami tidak mengharapkan kesempurnaan, tetapi kami mengharapkan mereka untuk memiliki tugas mereka dan bertanggung jawab atas penghasilan mereka.

Kami juga telah menambahkan hari Sabtu dan Minggu sebagai hari-hari mereka dapat melakukan tugas juga. Cara kami "menjual" anak-anak pada hari-hari tambahan ini adalah kami memberi tahu mereka bahwa ini akan meningkatkan potensi penghasilan mereka menjadi $ 7 setiap minggu.

Sangat menyenangkan untuk mengajari mereka etos kerja yang baik, dan membesarkan anak-anak yang mandiri dan bijaksana. Saya berharap untuk terus menulis tentang kemajuan mereka ketika mereka belajar dan tumbuh. Mungkin ketika mereka lebih tua ... mereka akan tumbuh menjadi Money Crashers juga!

Hal-hal apa yang bekerja untuk Anda ketika Anda masih kecil, atau untuk anak-anak Anda sendiri? Saya ingin mendengar strategi lain di luar sana yang mungkin bisa saya terapkan dalam rutinitas anak-anak saya sendiri.