Apa itu Sadar Kapitalisme - Definisi, Tanggung Jawab Sosial dalam Bisnis

Teori - dipopulerkan sebagai "trickle-down economics" - berasumsi bahwa kebijakan ekonomi yang membantu orang kaya pada akhirnya bermanfaat bagi semua orang. Ini mengarah pada undang-undang federal yang mengurangi pajak pada perusahaan yang kaya dan pelonggaran peraturan, serta keputusan Mahkamah Agung meningkatkan hak hukum perusahaan, membawa mereka hampir setara dengan makhluk alami.

Terlepas dari harapan bahwa negara secara keseluruhan akan mendapat manfaat dari langkah-langkah ini, hasilnya mengecewakan. Konsekuensinya termasuk kesenjangan pendapatan yang tumbuh antara anggota terkaya dan seluruh masyarakat. Ini juga menyebabkan peningkatan hutang nasional dan penyalahgunaan kepercayaan publik yang signifikan oleh perusahaan, seperti manipulasi pasar energi dan sekuritas. Akibatnya, warga dan pemimpin perusahaan menolak paradigma lama dan mengeksplorasi model baru untuk kapitalisme.

Kegagalan Kapitalisme Tradisional

Kegagalan simpan-pinjam dan 1990-an, manipulasi harga listrik Enron pada 2001, dan krisis sekuritas hipotek pada 2008 adalah contoh utama konsekuensi negatif kapitalisme. Dalam pandangan banyak pemimpin bisnis dan warga negara, keserakahan korporasi dan kapitalisme yang tidak terkendali juga memiliki dampak negatif umum sebagai berikut.

1. Kurangnya Kesetaraan dan Peluang

Kritikus yang paling publik tentang sistem kapitalis saat ini adalah Paus Francis. Dalam sebuah nasihat apostolik yang dikeluarkan 26 November 2013, ia menegaskan bahwa “hari ini semuanya berada di bawah hukum persaingan dan kelangsungan hidup yang terkuat, di mana yang kuat memberi makan yang tak berdaya. Sebagai akibatnya, banyak orang mendapati diri mereka dikucilkan dan terpinggirkan: tanpa pekerjaan, tanpa kemungkinan, tanpa sarana untuk melarikan diri. ” Paus selanjutnya mengatakan bahwa minoritas yang mendapat manfaat “menolak hak negara, dituntut dengan kewaspadaan untuk kebaikan bersama, untuk melakukan segala bentuk kontrol. Dengan demikian, sebuah tirani baru lahir, tidak terlihat dan seringkali virtual, yang secara sepihak dan tanpa henti memaksakan hukum dan aturannya sendiri. ”

Bisnis secara terang-terangan menentang upaya yang dilakukan oleh pemerintah - yang memiliki tanggung jawab melindungi hak dan kepentingan warganya - untuk mengesahkan undang-undang atau mengatur kegiatan perusahaan. Semua ini, bahkan ketika orang kaya mendapat manfaat paling banyak dari aset milik publik dan kontrak pemerintah yang terlalu tinggi.

2. Eksploitasi Pekerja

Menurut survei 2013 oleh Public Religion Research Institution dalam kemitraan dengan Brookings Institution, 54% orang Amerika berpikir kapitalisme bekerja dengan baik. Namun, hampir sebanyak (45%) percaya bahwa itu tidak hanya gagal, tetapi kerja keras dan tekad tidak lagi menjadi jaminan kesuksesan bagi sebagian besar orang. Survei yang sama menunjukkan bahwa 53% orang Amerika percaya "salah satu masalah besar di negara ini adalah bahwa kita tidak memberi setiap orang kesempatan yang sama dalam hidup."

Secara mengejutkan, 39% dari mereka yang disurvei merasakan hal yang berbeda: "Tidak terlalu masalah jika beberapa orang memiliki lebih banyak kesempatan dalam hidup daripada yang lain." Konflik ini paling jelas ketika melihat masalah-masalah seperti upah minimum. Orang Amerika hampir sama terbagi untuk apakah harus ditingkatkan dari $ 7,75 per jam, meskipun ada kesepakatan luas bahwa itu tidak memberikan cukup uang untuk memenuhi kebutuhan dasar bagi banyak keluarga Amerika..

3. Tumbuhnya Kesenjangan Kekayaan dan Pendapatan

Sejak pertengahan 1970-an, kekayaan dan pendapatan negara telah meningkat menjadi 10% warga negara - secara dramatis hingga ke urutan keseratus 1%. Pada 2012, 10% teratas keluarga memiliki 74,4% kekayaan Amerika sementara 0,01% teratas memiliki 11,1% yang mengejutkan. Bagian bawah 90% memiliki sedikit 25,6% dari pie.

Ada sekitar 78,8 juta keluarga di AS dan mereka memiliki kekayaan bersih gabungan sebesar $ 80,7 triliun. Untuk menempatkan persentase ini dalam perspektif, rata-rata, total kekayaan bersih dari kurang dari 8.000 keluarga di atas 0,01% hampir $ 9 triliun, sementara kekayaan bersih gabungan dari hampir 71 juta keluarga yang tersisa adalah $ 21 triliun.

Kesenjangan antara orang Amerika kaya dan rata-rata ini telah mengkhawatirkan para ekonom dan politisi di kedua sisi lorong, termasuk yang berikut:

Dalam bukunya "Harga Ketimpangan: Bagaimana Masyarakat yang Terbagi Sekarang Membahayakan Masa Depan Kita," Ekonom peraih Nobel Joseph E. Stiglitz menulis bahwa "kita membayar harga tinggi untuk ketidaksetaraan yang semakin melukai ekonomi kita. Karena mereka yang berpenghasilan rendah menghabiskan sebagian besar pendapatan mereka daripada yang berpenghasilan lebih tinggi, konsentrasi kekayaan mengurangi total pengeluaran, mengerem pertumbuhan dan meningkatkan ketidakstabilan. ”
Menurut Jared Bernstein, rekan senior di Pusat Prosedur Anggaran dan Kebijakan, perbedaan tingkat pendapatan yang tinggi mendorong dan melestarikan hambatan peluang, menahan mayoritas. Bernstein mengatakan bahwa efeknya jelas dalam kesenjangan antara investasi orang tua pada anak-anak mereka untuk les, seni, olahraga, dan buku - kesenjangan dalam tes standar prestasi akademik telah meningkat 40% dalam 30 tahun terakhir, dan pencapaian dan penerimaan perguruan tinggi dalam universitas pilihan pelamar lebih mungkin untuk anak-anak dari keluarga kaya.
Laporan Standard & Poor's baru-baru ini mengaitkan disparitas pendapatan dengan penurunan penerimaan pajak negara, karena orang kaya berhasil melindungi sebagian besar pendapatan mereka dari pajak dan membelanjakan persentase yang lebih rendah darinya. Menurut Gabriel Petek, analis kredit S&P, “Meningkatnya pendapatan bukan hanya masalah sosial. Ini menghadirkan serangkaian tantangan yang sangat signifikan bagi para pembuat kebijakan. ”

Ekonom Prancis Thomas Piketty, yang oleh beberapa orang menyebut "pemikir paling penting pada masanya" menurut The Guardian, menulis buku terlaris "Capital in the Twenty-First Century" tentang dinamika kapitalisme dan meningkatnya konsentrasi kekayaan di tangan segelintir orang. Secara sederhana, Piketty memproyeksikan bahwa kesenjangan pendapatan akan terus melebar karena meningkatnya pangsa pendapatan nasional ke pemilik modal - kekayaan warisan - dan eksekutif puncak korporasi yang berada di luar kendali pemegang saham. Dia juga menyimpulkan bahwa perubahan arah yang signifikan tidak mungkin terjadi karena pemegang kekayaan, yang diberi energi oleh keputusan Mahkamah Agung, akan secara agresif mempertahankan posisi mereka..

4. Tanggung Jawab Moral dan Etis Korporat

Kombinasi pasar deregulasi, isolasi manajemen dari kontrol pemegang saham, dan munculnya lembaga "terlalu besar untuk gagal" telah menyebabkan keserakahan yang tak terkendali dan pengambilan risiko yang berlebihan. Perusahaan-perusahaan multinasional besar telah memutuskan kesetiaan atau kewajiban kepada negara atau warga negara mana pun, semata-mata didedikasikan untuk memaksimalkan keuntungan bagi para pemegang saham mereka..

Sebagai akibatnya, mereka terlibat dalam kegiatan berikut:

Ekspor Grosir Pekerjaan Manufaktur Kritis. Pekerjaan-pekerjaan ini paling sering ditransfer ke negara-negara dengan undang-undang ekologi, perburuhan, atau hak asasi manusia yang minimal.
Manuver Perusahaan yang Rumit untuk Menghindari Pajak. Kombinasi yang tidak etis, mungkin ilegal dari perubahan korporasi dalam domisili, penghitungan pajak yang kompleks, dan dukungan aktif dari tax havens dunia secara praktis universal oleh perusahaan multinasional besar.
Partisipasi berlebihan dalam Proses Politik. Komite tindakan politik (PAC) dapat mengumpulkan dan membelanjakan uang dalam jumlah tak terbatas untuk mengadvokasi atau menentang kandidat politik. Pada 14 Oktober 2014, 1.209 super-PAC telah mengumpulkan hampir $ 370 juta dan menghabiskan $ 205 juta. Perusahaan dan pejabat eksekutif mereka menyumbang jutaan dolar melalui PAC untuk mendukung kandidat yang berjanji untuk memberikan undang-undang dan peraturan yang menguntungkan bagi pendukung mereka.

Bukti korupsi yang meluas dan penghindaran pajak yang mementingkan diri sendiri ada di seluruh dunia, memimpin Paus Francis dalam nasihat kerasulannya tahun 2013 untuk mengutuk "kehausan akan kekuasaan dan kepemilikan [yang] tidak mengenal batas."

5. Bencana Ekologis

Perusahaan multinasional telah memperlakukan lingkungan sebagai sumber daya gratis - tanah yang subur, air, mineral, hutan, ikan, dan sebagainya - tanpa mempertimbangkan konsekuensi jangka panjang. Banyak pengamat mengklaim bahwa perusahaan-perusahaan global telah mencabuli dunia, meninggalkan penduduk dari setiap negara untuk hidup dengan konsekuensi: udara kotor, air kotor, dan polusi dari segala jenis.

Visi Baru Kapitalisme

Menanggapi kegagalan seperti ini, John Mackey, co-founder dan co-CEO Whole Foods Market, dan Raj Sisodia, seorang profesor pemasaran di Bentley University, Waltham, Massachusetts, berkolaborasi pada 2013 untuk mengusulkan bentuk baru, pencerahan dari kapitalisme. Buku mereka, "Conscious Capitalism," menunjukkan bahwa bisnis dan kapitalisme dapat dan harus bekerja bersama untuk kepentingan semua pemangku kepentingan - pelanggan, vendor, kreditor, masyarakat, atau kelompok lain yang dapat mempengaruhi atau dipengaruhi oleh tindakan bisnis. - dan tidak eksklusif untuk kepentingan pemegang saham atau semata-mata karena berbuat baik dapat menguntungkan.

Para penulis mengklaim bahwa fokus eksklusif pada keuntungan jangka pendek menyebabkan krisis keuangan dan resesi global pada tahun 2008, serta perilaku tidak etis, pencemaran planet ini, tuntutan untuk etos kerja 24/7 (meskipun ada dukungan dalam pengurangan), dan ketidakpercayaan bisnis secara umum. Mereka berpendapat bahwa perusahaan harus ada untuk tujuan yang lebih besar daripada sekadar menghasilkan uang bagi pemegang saham mereka. Para penulis berpendapat bahwa kepemimpinan sejati membutuhkan visi melampaui tujuan keuangan, keberanian terlepas dari sikap apatis dan oposisi, dan tekad untuk membuat Amerika dan dunia menjadi tempat yang lebih baik untuk semua penghuninya..

Contoh Kapitalisme Sadar

Contoh-contoh kapitalisme sadar berlimpah dalam tindakan dan filosofi perusahaan seperti Whole Foods Market, Southwest Airlines, Costco, Google, dan The Container Store. Walmart, perusahaan terbesar di dunia, mengumumkan rencana untuk membeli produk tambahan senilai $ 250 miliar yang dibuat di AS selama dekade berikutnya, semoga membantu memperkuat kembali pangkalan manufaktur Amerika. Walgreens memelopori upaya seluruh perusahaan untuk membuktikan bahwa orang-orang penyandang cacat dapat menjadi karyawan yang luar biasa, mampu menghasilkan produksi yang sama dan berhak atas kompensasi yang sama dengan pekerja yang memiliki tubuh yang sehat.

Dalam kasus Walgreens, ada bukti faktual bahwa berbuat baik bukanlah anti-kapitalistis, tetapi dapat, pada kenyataannya, meningkatkan profitabilitas. Program-program ini - dan yang lain menyukainya di perusahaan besar dan kecil di seluruh negeri - adalah bukti bahwa eksekutif Amerika sedang mempertimbangkan paradigma baru tentang tanggung jawab perusahaan..

Premium Kinerja dari Filosofi Kapitalisme Sadar

Dr. Sisodia dan koleganya di Babson College telah mempelajari kinerja 28 perusahaan AS yang diperdagangkan secara publik yang mereka yakini beroperasi dengan filosofi umum kapitalisme sadar. Mereka telah menamakan mereka “Perusahaan Kehormatan,” atau FoEs, judul buku Dr. Sisodia yang merinci penelitian ini..

Kinerja keuangan 28 FoE ini, yang meliputi Amazon, Disney, dan T. Rowe Price, dibandingkan dengan jenis perusahaan berikut:

FoE Internasional. Daftar ini mengidentifikasi dan merangkum hasil dari 15 perusahaan non-AS yang berdomisili di seluruh dunia yang juga beroperasi dalam mode kapitalisme sadar.
Perusahaan “Good to Great”. 11 perusahaan dari kelompok ini awalnya diidentifikasi dalam buku terlaris penulis Jim Collins "Good to Great," dan digambarkan telah memberikan pengembalian yang superior kepada investor selama periode waktu yang panjang.
S&P 500. Grup ini terdiri dari 500 perusahaan publik yang menyusun Indeks Standard & Poor's 500. Setiap perusahaan dipilih oleh komite dan dianggap mewakili industri dalam ekonomi A.S..

Temuan mereka membuktikan bahwa imbalan untuk melakukan hal yang benar tidak signifikan. FoE mengungguli perusahaan S&P 500 sebanyak 14 kali dan perusahaan Good to Great sebanyak enam kali selama periode 15 tahun.

Prinsip Utama Kapitalisme Sadar

Mackey dan Sisodia percaya ada empat prinsip utama kapitalisme sadar yang harus ada jika bisnis mau mengambil manfaat dari budaya perusahaan yang baru..

1. Tujuan Yang Lebih Tinggi

Bisnis berkelanjutan yang menciptakan nilai bersama di antara para pemangku kepentingan didorong oleh tujuan. Pengembalian keuangan adalah hasil dari peningkatan kehidupan masyarakat.

2. Integrasi Stakeholder

Kebutuhan semua pemangku kepentingan (semua orang yang dapat mempengaruhi atau dipengaruhi oleh tindakan bisnis) dianggap untuk mengembangkan hasil win-win alih-alih trade-off. Kepemimpinan perusahaan yang tercerahkan menciptakan pelanggan yang loyal, menginspirasi karyawan, mempercayai dan dipercaya oleh pemasok, dan menghasilkan keuntungan, semuanya sekaligus menjadi bagian dari komunitas di mana ia berada.

3. Kepemimpinan yang Sadar

Bisnis membutuhkan pemimpin yang etis dan sadar diri yang dimotivasi terutama oleh layanan dan tujuan, daripada gaji tertinggi. Mereka perlu "berjalan berjalan" serta "berbicara bicara."

4. Mempertahankan Budaya

Budaya perusahaan memperkuat tujuan, etika, dan aktivitasnya sendiri. Budaya sadar, menurut penulis, memiliki tujuh karakteristik:

Kepercayaan. Memiliki keyakinan bahwa anggota bisnis lain dapat diandalkan, bahwa minat dan nilai dibagikan, dan bahwa kebenaran tidak dapat dinegosiasikan.
Akuntabilitas. Anggota masyarakat bersedia menerima tanggung jawab atas tindakan dan kelalaian mereka untuk terus belajar dan meningkatkan. Menjadi "nyata" dalam hubungan berarti mampu memberi, menerima, dan mengevaluasi kritik dan saran yang bermakna.
peduli. Manajemen dan bisnis bukan tentang manipulasi atau kekuasaan, melainkan penghargaan yang tulus untuk kepentingan orang lain. Produk berfungsi seperti yang diharapkan, layanan pelanggan adalah tentang menyelesaikan masalah, dan manfaatnya tidak eksklusif untuk kelompok karyawan atau pelanggan yang disukai.
Transparansi. Keputusan dibuat secara terbuka di mana pemikiran dapat diperiksa dan dipertanyakan dalam lingkungan kemajuan dan pembelajaran yang berkelanjutan, bukan penemuan kesalahan.
Integritas. Bisnis dan individu dengan integritas mengakui bahwa moral harus dan harus diterapkan pada semua keputusan bisnis. Ini adalah keberanian untuk selalu mencoba dan melakukan hal yang "benar", daripada yang termudah, paling menguntungkan, atau paling tidak berisiko.
Belajar. Situasi dan orang terus berubah, sehingga keputusan yang tepat dalam satu situasi mungkin tidak sesuai di situasi lain. Kemajuan adalah jalur coba-coba yang tidak rata dan ke atas, penyesuaian konstan, dan modifikasi. Suatu budaya menjadi bersemangat jika ia “belajar,” memahami perubahan hubungan dan kondisi dalam konteks moral absolut.
Egalitarianisme. Apa yang beberapa orang sebut "pemberdayaan," tanggung jawab dibagikan ke seluruh organisasi, mengakui bahwa setiap orang memiliki kepentingan dan peran untuk dimainkan dalam keberhasilan utamanya.

Kata terakhir

Masa depan kapitalisme Amerika tidak pasti. Jika tren saat ini terus berlanjut, kerusuhan sosial dan konflik politik yang meningkat tidak bisa dihindari. Di satu sisi, banyak pemimpin bisnis terus mendukung itu, sementara tanggung jawab sosial perusahaan tidak ada, peluang keuntungan dalam masalah sosial besar akan menarik keterlibatan perusahaan besar untuk menemukan solusi yang bisa diterapkan. Seperti Scott Cook, pendiri Intuit, cepat mengakui di The New York Times, "Kami mencari tempat-tempat yang dapat kita gunakan kekuatan kita sebagai perusahaan untuk membantu memecahkan masalah besar."

Di sisi lain, para pemimpin bisnis dan organisasi yang mereka arahkan baru saja mulai menantang cara lama dalam berbisnis dan gagasan bahwa laba harus menjadi satu-satunya, atau bahkan tujuan utama sebuah perusahaan. Dengan memperlakukan orang-orang dengan kepercayaan dan kepedulian, menghormati dan memulihkan ekosistem di sekitar kita, dan mengakui bahwa semua aspek kehidupan kita dan dunia saling terkait, para pemimpin bisnis seperti Mackey, Sisodia, dan Jeff Klein, penulis "Working for Good: Making a Perbedaan Sambil Menghidupi, ”mungkin bisa memicu gerakan untuk mengubah dan menyelamatkan kapitalisme dari dirinya sendiri. Pada saat yang sama, ketika konsumen yang tercerahkan menjadi lebih sensitif terhadap masalah tanggung jawab sosial, bisnis harus mengalami kesulitan beroperasi di bawah filosofi lama dan akan menemukan diri mereka harus berubah untuk mempertahankan pelanggan mereka..

Apakah menurut Anda perusahaan memiliki tanggung jawab sosial??